В Бурятии на одного безработного приходится две вакансии Ситуацию на рынке труда республики сегодня назвали стабильной.

Содействуют снижению безработицы программы профессионального переобучения, также компенсация работодателю, которую он получает за каждого трудоустроенного гражданина. Такими активно пользуются многодетные родители и родители детей с инвалидностью. Аналогичная программа работает для выпускников, в течение 6 месяцев начинающие специалисты проходят стажировку на предприятиях. Николай Пивоваров, заместитель руководителя Республиканского агентства занятости населения: Работодателю мы компенсируем за каждого стажировщика ежемесячно федеральный минимальный размер оплаты труда плюс районный коэффициент и плюс налоги на фонд оплаты труда. Кроме этого, мы работодателю компенсируем затраты, связанные с наставниками. Возрождается институт наставничества.Программа стажировки выпускников работает в республике пятый год. Компенсация работодателям за это время составила порядка 20 миллионов рублей. 60% практикантов нашли постоянную работу.